大連理工大學(xué)2024年碩士研究生入學(xué)考試《管理學(xué)》考試大綱
一、管理的基本概念
1、掌握管理的概念、管理的重要性、管理的二重性。
2、掌握管理學(xué)及其特點(diǎn)、管理學(xué)的研究方法。
3、掌握管理者的定義和類型、管理者的作用及管理者應(yīng)具備的素質(zhì)與技能。
二、管理思想的演變
1、管理思想的形成
掌握18世紀(jì)以前及18-19世紀(jì)末管理思想的特點(diǎn)及產(chǎn)生的背景、掌握古典管理理論、新古典管理理論及現(xiàn)代管理理論的主要觀點(diǎn)及各階段的代表人物的管理思想。
2、企業(yè)社會(huì)責(zé)任和管理道德
企業(yè)社會(huì)責(zé)任的定義和范圍，企業(yè)社會(huì)責(zé)任與經(jīng)濟(jì)績效，綠色管理與可持續(xù)性，管理者與道德行為。
三、管理職能
1、計(jì)劃職能
掌握計(jì)劃的含義和特征、計(jì)劃的類型、計(jì)劃的要素、計(jì)劃的程序、計(jì)劃的方法、預(yù)測的概念、預(yù)測的方法、決策的概念、決策的過程、決策的類型、決策的方法、目標(biāo)的性質(zhì)及制訂原則、目標(biāo)管理、戰(zhàn)略管理的概念和過程。
2、組織職能
掌握組織的含義和特征、組織的類型、組織的功能、組織職能的基本內(nèi)容、組織設(shè)計(jì)的含義、組織設(shè)計(jì)的內(nèi)容、組織設(shè)計(jì)的原則與程序、組織設(shè)計(jì)的影響因素、各種類型組織結(jié)構(gòu)的特點(diǎn)及適用情景、人員的培訓(xùn)與招聘、績效評(píng)估、薪酬管理、職業(yè)生涯規(guī)劃、組織變革與發(fā)展。
3、領(lǐng)導(dǎo)職能
掌握領(lǐng)導(dǎo)的內(nèi)涵、領(lǐng)導(dǎo)與管理的關(guān)系、領(lǐng)導(dǎo)者的素質(zhì)、領(lǐng)導(dǎo)的權(quán)力和影響力、三種領(lǐng)導(dǎo)理論(領(lǐng)導(dǎo)特質(zhì)理論、領(lǐng)導(dǎo)行為理論、領(lǐng)導(dǎo)權(quán)變理論)的內(nèi)涵及典型代表觀點(diǎn)、激勵(lì)的基本概念、各種激勵(lì)理論、激勵(lì)的原則與手段、溝通的基本概念、溝通類型與網(wǎng)絡(luò)、溝通管理。
4、控制職能
掌握控制的含義、控制和其他職能的關(guān)系、控制的內(nèi)容、控制的類型、控制的程序、控制的要求、控制的原理、控制的方法、信息技術(shù)在管理中的應(yīng)用。
復(fù)習(xí)參考資料：《管理學(xué)》(第三版),齊麗云，汪克夷主編.清華大學(xué)出版社，2022年3月
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